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市役所や図書館、公民館でのお仕事を体験する実習です
市役所の各課にある軽作業・事務補助作業を体験して頂きます。労働習慣、体力、コミュニケーション、
マナーなど、働くための力(職業準備性)を養い、自身の適性や課題への気づきを促すことを目的としています。
(参加に際しては、担当支援者がその方の状況や段階を考慮し決めていきます。)
令和6年度 上半期庁舎内実習報告 2024. 4～2024. 9
令和6年度上半期の庁舎内実習には、延べ29名の方にご参加いただきました。いつもの作業に加えて、単発での作業依頼も複数あり、8月には臨時実習を開催しました。「こんな作業が得意だと思わなかった」、「緊張したけど参加して良かった」、「報連相の大切さを学び、練習を続けたいと思った」など、実習後には前向きな感想を聞く事が多く嬉しく感じました。実習で得た気付きを今後の職業生活に生かしていただけると幸いです。
| 実施月 | 参加者数 | 作業内容 |
|---|---|---|
| 4/23～4/25 | 4名 |
会計課―書類綴り 介護福祉課―切手貼り（300部）、チラシ折り（755部）、切手切り 児童青少年課－凧のしっぽ作り折り作業（模造紙72枚分） 情報システム課―PC付属品仕分け作業 総務課情報公開係―ファイル作成（128部） 地域安全課―シール貼り（500部） 地域福祉課―スタンプ押し2箇所（5000部） スタンプ押し3箇所と封筒三つ折り（1000部） 納税課―切手切り エンジョイワーク・こころ―広報誌発送作業 |
| 5/15～5/17 | 8名 | |
| 6/12～6/14 | 5名 | |
| 7/24～7/26 | 5名 | |
| 8/19 | 3名 | |
| 9/25～9/27 | 4名 |
令和５年度 下半期庁舎内実習報告 ２０２３．１０～２０２４．３
令和５年度下半期の庁舎内実習には、延べ３０名の方にご参加いただきました。毎年恒例の凧のしっぽ作りや書類の封入封緘に加えて、パソコン付属品処分のための仕分け作業を依頼されました。作業工程を細かく分けることで、実習生それぞれの得意なことを生かして多くの方に関わっていただくことができました。働きたいという気持ちの実現のため、実習参加で得た気付きを生かしていただきたいと思います。
| 実施月 | 参加者数 | 作業内容 |
|---|---|---|
| 10/27～ 10/1 |
7名 |
会計課―書類綴り 介護福祉課―切手貼り（500部）、切手切り、チラシ折り（200部） 児童青少年課－凧のしっぽ作りカット（模造紙７０枚分） 市民税課－給与支払報告書封入封緘（10000部） 市民税・都民税申告のてびき封入封緘（5300部） 情報システム課－パソコン付属品の仕分け 地域福祉課―スタンプ押し２箇所（3000部） スタンプ押し３箇所と封筒三つ折り（3000部） 納税課―切手貼りと封筒三つ折り（500部）、切手切り エンジョイワーク・こころ―パソコン入力 |
| 11/13～ 11/17 | 7名 | |
| 1/22～ 1/26 | 7名 | |
| 2/20～ 2/22 | 3名 | |
| 3/25～ 3/28 | 6名 |
登録者のみなさんの余暇活動です
仲間との交流の場、リフレッシュする場として知的障害の方向けの「どようの広場」、
精神障害や発達障害のある方向けの集い「こころの会」を開催しています。
また「豊かな社会生活のための講座」と題した様々な学習会も開いています。
令和６年度 「どようの広場」第２回 西武園ゆうえんちへ行こう！ 2024.9.28
西武園ゆうえんちへ行ってきました！
今年度の遠足の行先は、初の遊園地。昭和レトロな雰囲気にリニューアルされ、本格的なライドアトラクションも話題の『西武園ゆうえんち』へ行ってきました！以前からリクエストが多かったせいか初参加5名を含む27名もの参加があり、これまでの「どようの広場」史上最多人数でした。いくつになっても遊園地はわくわく感であふれる場所。アトラクション中心に楽しむ人、人気アニメのコラボ企画を満喫する人、レトロな商店街のショーやお土産選びをじっくり堪能する人など、それぞれの楽しみ方で目いっぱい楽しんだ1日になりました。
令和６年度 第１回「こころの会」報告 2024.8.31
みんなで作る「こころの会」開催しました！
「こころの会」は、精神障害・発達障害をお持ちの方々が交流し、仕事や生活などについて意見を交わす場として年2回開催しています。今年度第1回目の「こころの会」は8月31日に開催。台風予報で開催も危ぶまれていましたが、当日は11名の方が参加されました。今回は2グループに分かれていただき、テーマの選択、進行は参加者の皆さんにお任せしました。まずは自己紹介からスタート！その後はグループの皆さんで会は進行。「朝早く起きる秘訣」や「ストレスやイライラした時の対処法」「一人暮らしってどんな感じ？」など皆さんの聞きたい・知りたいをテーマに、和気あいあいとした雰囲気の中、皆さんそれぞれの思いをお話されていました。
会の最後では今後の「こころの会」について話し合いました。食事会がしたい、近所を散歩して親睦を深めたい、テーマを決めて話し合いたい、、、「こころの会」は参加者の皆さんが作る会を目指していく予定です。どんな会にしたいか、今後も皆さんと話し合いながら少しずつ形作っていきたいと思います。
令和６年度 「どようの広場」第１回 カラオケ大会開催報告 2024.5.11
カラオケ大会を開催しました！
イベントの中でも不動の人気を誇るカラオケ！今年度はランチとセットの、歌って食べて、コロナ前に開催していたいつものカラオケ大会がようやく復活しました。初参加2名を含む17人が選びに選んだ十八番を披露してくれました。少人数や一人カラオケとは違って、広いパーティールームで参加者全員の前で一曲歌うのはかなりのエネルギーが必要のようで、歌い終わった後にハァハァと息が上がって倒れこむ方も…。普段味わうことのないドキドキ感と全力で歌い切った充実感で仕事のストレスや疲れが吹き飛んでくれていたら嬉しいです。
令和５年度 第2回「こころの会」報告 2024.3.10
令和５年度第２回「こころの会」開催しました！ 今年度２回目の精神・発達の集い「こころの会」を開催しました。春のような陽気のなか、７名の方が参加。今回から茶話会解禁となり、ジュースとお菓子片手に「不機嫌な上司の対処法」やら「自分磨きしてる？」などなど、仕事や生活に関わることをテーマに語り合いました。継続して参加される方も増え、顔の見える関係作りになってきました。今後は、参加者のみなさんを中心に「こころの会」という場を作っていきたいと思います。
令和５年度 「どようの広場」クリスマス会報告 2023.12.9
恒例のクリスマス会を行いました！ コロナが5類に移行し、4年ぶりにようやく従来通りのクリスマス会を開催することができました。今回は初参加のフレッシュな5名を加えた19名の参加がありました。ゲームやケーキ作りあり、イラストや趣味の発表あり。みんなで食事をしておしゃべりをして、一緒に一つのことを楽しんだり、何かを作ったりすることの大切さを改めて感じるひと時でした。
令和５年度 【第１０回豊かな社会生活の為の講座】学習会開催報告 2023.10.14
「社会人マナーとコミュニケーションスキル講座～大人としての振る舞いとマナーを学ぼう～」 講師：大村 逸子 先生
豊かな社会生活の為の講座も今年度で10回目となりました。今年の学習会テーマは、新社会人となった方や社会人歴も数年と社会人生活に慣れてきた方にも改めて「社会人マナー」を学んでもらい、かっこいい大人としての振る舞いを学びました。講師は、これまでの多くの企業にて新入社員のコンサルティングに携わる傍ら、一般企業向けのマナー研修や初任者研修、障がい関連の施設や多摩総合精神福祉保健センターなどで研修講師としてご活躍されている大村先生をお招きし、「社会人マナーとコミュニケーションスキル講座」を開催しました。14名の方が参加され、皆さん挨拶ゲームやコミュニケーションについてのロールプレイングにも積極的に参加され、感想や意見も勇気をもって述べられていてたのがとても印象的でした。社会人として当たり前とされているマナーを再認識し、挨拶やコミュニケーションの大切さをあらためて学ぶことができた学習会となりました。
＊＊過去の学習会内容＊＊
- 「大人のためのマナー教室」
- 「リアル生活術～生活の為のお金の種類とお金の使い方～」
- 「1か月のお金！もし一人で暮らしたら～金銭管理を学ぼう」
- 「心理検査結果に合わせたお部屋の片付け方のノウハウ」
- 「お金にまつわる危険性と食事のバランスの大切さ～」
- 「Let`s Cooking～栄養バランスを考えた食事と具体的な調理法を学ぼう!」
- 「ネットにまつわる危険性と正しい使い方を学ぼう！」
- 「食生活を見直そう！～コンビニ活用術とアルコールの怖さについて～」
- 「給与明細の見方と確認のポイントを知ろう！」
令和５年度 第７回「勤続表彰式」報告 2023.11.25
「第７回 勤続表彰式」を開催しました！
今年度も無事に勤続表彰式を執り行うことが出来ました。コロナ過でしばらく取りやめていた市長との懇談会が復活し、働く楽しさややりがい、厳しさや悩みなどたくさんの話を聞いていただきました。市長からの励ましとねぎらいの言葉が明日からの活力になり、表彰を受けた皆さんのさらなるご活躍に繋がることを願っています。
通常の開所時間になります
4月3日（月）より、センター開所時間は通常の８：３０～１７：００に戻ります。
コロナ過のなか、開所時間や職員体制の変更に、ご理解・ご協力を頂きありがとうございました。
令和４年度 第６回「勤続表彰式」報告 2023.2.25
「第６回 勤続表彰式」を開催しました！
白井亨新小金井市長をお迎えし、今年度の2３名の表彰者から1０名の方にご出席いただいて無事に執り行うことができました。就労支援センターも開所から15年が過ぎ、登録者さんの勤続年数も長くなってきたことから今年度から新たに勤続20年、15年を追加し、10年、5年、3年の5つの節目の年を迎えられた方を対象としています。障害者雇用者数は年々増加し理解も広がって来ていますが、ここまでの道のりには辛いことや苦しいこともあったと思います。今日の表彰がこれからの励みになること、さらなるご活躍に繋がることを職員一同願っています。
開所15周年記念講演『「親なきあと」の暮らしと制度を考える』動画配信報告
小金井市障害者就労支援センターでは昨年、開所15周年を記念して『「親なきあと」の暮らしと制度を考える』と題した講演動画を作成し、12月1日から12月16日までの期間限定でYouTube配信を行いました。短い期間ではありましたが多くの方にご視聴頂き、また視聴後のアンケートでは、「実際の事例紹介」や「小金井市の相談先」などより身近で具体的な内容が「親なきあと」を考えていくうえで役立ったとのご意見を沢山頂きました。
いくつかご紹介します。
「動画を見て、成年後見制度が今後変わっていく過渡期にあると知って期待したいと思いました。」
「きょうだいへの対応について一歩踏み込む必要を感じた。」
「利用できる制度の紹介も具体的で小金井市の場合はどうなのかもわかり、事例も身近で我が事としてイメージしやすかった。」
「信託の制度を、ポイントをわかりやすくまとめて説明してもらえた。」
「YouTubeだと時間や場所を選ばず見たい時に見て、後からも見返すことが出来てよかったです。」
ご要望にお応えし、講演の資料をダウンロード出来るようにいたしましたので是非ともお役立ていただけたらと思います。
